Главная → Выпуски → 2019, №3 (35) →

Дифференциация правового регулирования труда как способ обеспечения гендерного равенства работников

Трибуна молодых ученых , УДК: 349.2 DOI: 10.25688/2076-9113.2019.35.3.10

Авторы

  • Невежина Мария Васильевна Аспирант отдела законодательства о труде и социальном обеспечении Института законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве Российской Федерации. E-mail: Nevezhina.m@gmail.com
Ключевые слова
Гендерное равенство , Единство и дифференциация , Лица с семейными обязанностями. , Трудовое законодательство

Как ссылаться

Невежина, М. В. (2019). Дифференциация правового регулирования труда как способ обеспечения гендерного равенства работников Вестник МГПУ «Юридические науки», 2019, №3 (35), 84-91. https://doi.org/10.25688/2076-9113.2019.35.3.10
Список литературы
1. Европейская социальная хартия (пересмотренная) (принята в г. Страсбурге 03.05.1996) // Бюллетень международных договоров. 2010. № 4. С. 17-67.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ // Российская газета. № 256. 31.12.2001.
3. Постановление Конституционного Суда РФ «По делу о проверке консти­туционности пункта 4 части 1 статьи 33 и подпункта "а" пункта 3 части 1 статьи 37 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федера­ции" в связи с жалобой гражданки Л.А. Пугиевой» от 06.12.2012 № 31-П // Собрание законодательства РФ. 24.12.2012. № 52. Ст. 7571.
4. Бочарникова М.А., Коршунова Т.Ю. Введение. Особенности правового регулиро­вания трудовых отношений отдельных категорий работников: теоретические аспекты // Особенности правового регулирования трудовых отношений отдельных категорий работников: научно-практ. пособие / отв. ред. Т.Ю. Коршунова. М.: Институт законода­тельства и сравнительного правоведения при Правительстве РФ, 2015. С. 27.
5. Лушников А.М. Проблемы дифференциации в трудовом регулировании отно­шений в сфере труда // Проблемы дифференциации в правовом регулировании отно­шений в сфере труда и социального обеспечения: материалы Пятой Международной научно-практической конференции / под ред. К.Н. Гусова. М.: Проспект, 2009. С. 6.
6. Лушников А.М.., Лушникова М.В., Тарусина Н.Н. Гендер в законе: монография. М.: Проспект, 2015. 408 с.
7. Рабинович-Захарин С.Л. Единство и дифференциация советского трудового права: дис. ... канд. юрид. наук. М., 1947. 191 с.
8. Облезова А.О. К вопросу о понятии «лица с семейными обязанностями» // Семейное и жилищное право. 2012. № 3. С. 30-33.
9. Постановление Первого арбитражного апелляционного суда от 07.02.2019 № 01АП-10881/2018 по делу № А79-8800/2018 // СПС «КонсультантПлюс».
10. Решение Десногорского городского суда Смоленской области от 25.03.2015 по делу № 2-161/2015 // СПС «КонсультантПлюс».
11. Pedro Manuel Roca Alvarez v. Sesa Start Espana ETT SA; case C-104/09 dated 30.09.2010 // Court of Justice of the European Union. URL: https://curia.europa.eu/jcms/ up1oad/docs/app1ication/pdf/2010-09/cp100094en.pdf (дата обращения: 03.05.2019).
Скачать файл .pdf 295.26 кб